Stellenangebot Kinderkrankenpfleger in Asbach Neuwied, DeutscheFachPflege

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Kinderkrankenschwester /-Pfleger / (m/w/d) 1:1-Kinderintensivpflege in Neustadt (Wied)
vom 01.07.2025

Job-Informationen

Anstellungsart:
angestellt
Anstellungsdauer:
unbefristet
Arbeitsumfang:
Vollzeit/ Teilzeit

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:
abgeschlossen

Stellenbeschreibung

Für die lebensfrohe Mia in Neustadt (Wied) wird eine exam. Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder (Kinder-)Krankenschwester (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit gesucht. Es sind Tagdienst und Nachtdienst in 12h Schichten möglich.

Ihre Aufgaben:

  • Individuelle Pflege und Unterstützung der Klient*innen in der 1:1-Kinderintensivpflege
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege
  • Einarbeitung in die spezifischen Anforderungen der Intensivpflege
  • Kommunikation mit Angehörigen und anderen Fachkräften

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)
  • Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Wiedereinsteiger*innen und frisch examinierte Pflegekräfte sind willkommen (von Vorteil)

Ihre Vorteile:

  • Viel Zeit für die Klient*innen
  • Ambulantes und häusliches Arbeitsumfeld
  • Zahlreiche Kurse und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive Gehaltsstruktur mit Nachtschicht-Zuschlägen
  • Sonn- und Feiertagszulagen
  • Geregelte Dienstzeiten und Mitgestaltung der Dienstpläne
  • Rabatte beim Onlineeinkauf über das Mitarbeiterportal
Interesse?

Die Bewerbung ist ganz leicht. Es gibt folgende Möglichkeiten: Onlineformular, E-Mail oder Anruf.


krankenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
2.200 - 3.400

Arbeitsort

Deutsche Fachpflege
53577 Asbach Neuwied, Landkreis Neuwied
Rheinland-Pfalz

Bewerbung an

Deutsche Fachpflege
Fuhrberger Straße 5
30625 Hannover
Email anzeigen
Bewerbungscode
krankenpflegejobs24.de-4b3zfb
(bitte in der Bewerbung angeben)

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