Stellenangebot Kinderkrankenpfleger in Gernsbach, DeutscheFachPflege
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Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) Häusliche Intensivpflege (Nachtdienst) –
DeutscheFachPflege
vom 05.08.2025
vom 05.08.2025
Job-Informationen
- Anstellungsart:
- angestellt
- Anstellungsdauer:
- unbefristet
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit/ Teilzeit
Schule & Ausbildung
- Berufsausbildung:
- abgeschlossen
Unternehmen
DEUTSCHE FACHPFLEGE ist ein deutschlandweit agierender Verbund von rund 80 Pflegediensten und über 12.500 Mitarbeitenden, der ambulante Alten‑, Kranken‑, Intensiv‑ und Beatmungspflege sowie Palliativversorgung anbietet. Mit individuellen Betreuungskonzepten in Privathaushalten, Wohngemeinschaften oder Fachpflegezentren fördert das Unternehmen Selbstbestimmung und Lebensqualität. Zentral gesteuerte Qualität, Fachausbildungen und interdisziplinäre Teams gewährleisten Sicherheit und maßgeschneiderte Versorgung.
ausführliches FirmenprofilStellenbeschreibung
Die DEUTSCHE FACHPFLEGE sucht eine Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) für die häusliche Intensivpflege im Nachtdienst in Gernsbach. Es sind sowohl Teilzeit- als auch Vollzeitstellen verfügbar.
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Unterstützung der Klient*innen in einem interprofessionellen Team
- Durchführung der fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
- Überprüfung der medizinischen Gerätschaften
- Durchführung von Prophylaxen sowie Schmerz- und Ernährungsmanagement
- Dokumentation der Beobachtungen über den Gesundheitszustand der Bewohner*innen
- Erkennung und adäquate Intervention in Notfallsituationen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung mit 3-jährigen Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d)
- Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
- Wiedereinsteiger/in, ohne Intensiverfahrung oder frisch examiniert sind willkommen (von Vorteil)
Ihre Vorteile:
- 38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit
- Zwei Sonderzahlungen pro Jahr – eine für den Sommerurlaub und eine zu Weihnachten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Steuerfreie Zuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Prämie für die Werbung neuer Kolleg*innen von bis zu 2.000€
- Flexible Dienstplangestaltung inklusive Onlinezugang
- 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg in der eigenen Akademie (falls keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege vorhanden sind)
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot inklusive E-Learning
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Intensive Einarbeitung
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Viel Zeit für Klient*innen
- Arbeit in festen Teams
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Corporate Benefits mit Rabatten bei vielen Marken
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Fahrrad-Leasing über Company Bike
- Vertrauensperson für Unterstützung bei beruflichen und privaten Belastungen
Für weitere Informationen zur Bewerbung kontaktieren Sie bitte Michelle Weist unter 0800-000-5545.
krankenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
2.200 - 3.400 €
Arbeitsort
Deutsche Fachpflege76593 Gernsbach, Landkreis Rastatt
Baden-Württemberg
Bewerbung an
Deutsche FachpflegeFuhrberger Straße 5
30625 Hannover
Deutschland
Bewerbungscode
krankenpflegejobs24.de-821xfg
(bitte in der Bewerbung angeben)
krankenpflegejobs24.de-821xfg
(bitte in der Bewerbung angeben)
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