Stellenangebot Kinderkrankenpfleger in Wedemark, 1A Pflegedienst UG

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✅ über 63.000 €/Jahr, Intensivpflege, Altenpfleger/in (m/w/d), Gesundheits- und

1A Pflegedienst UG 1A Pflegedienst UG - Logo

vom 17.09.2025

Job-Informationen

Anstellungsart:: angestellt
Anstellungsdauer:: unbefristet
Arbeitsumfang:: Vollzeit/ Teilzeit

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:: abgeschlossen

Unternehmen

1A Pflegedienst ist ein spezialisierter Anbieter für ambulante Intensivpflege, einschließlich Kinderintensivpflege, Schul– und Kitabegleitung sowie Pflegeberatung. Der Dienst erbringt empathische und fachlich qualifizierte Pflegeleistungen – individuell abgestimmt und in gewohnter Umgebung – mit dem Ziel, Patienten größtmögliche Selbstständigkeit und Sicherheit zu ermöglichen.

ausführliches Firmenprofil

Stellenbeschreibung

Altenpfleger/in (m/w/d) – Gesundheits- und Krankenpfleger/in für Intensivpflege bei 1A Pflegedienst in Niedersachsen - Wedemark, unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

Umfassende Grund- und Behandlungspflege
Planung und Dokumentation der hauseigenen Pflegemaßnahmen
Ansprechpartner/in für Ärzte, Patienten und Angehörige
Überwachung der ärztlich angeordneten Maßnahmen
Einhaltung der hygienischen Vorgaben

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft: Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau
Nachweisliche Erfahrung in der Intensivpflege oder Basiskurs 'Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung' (von Vorteil)
Ein hohes Maß an Empathie

Ihre Vorteile:

Jahressonderzahlung ab 3.390,00 €
Nachtzuschlag ab 21 Uhr
Samstagszuschlag von 13:00 – 21:00 Uhr
5-Tage-Woche mit fast 6 Wochen Urlaub (36 Urlaubstage bei 6-Tage-Woche)
Möglichkeit, nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit ca. 500,- € netto dazu zu verdienen
Option auf einen Firmenwagen mit Spritgeldübernahme, auch zur privaten Nutzung
Kilometergeld bei Nutzung des eigenen Wagens
Monatsticket für den ÖPNV
Automatische Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
Einspringprämie ca. 80,- € extra für einen 12-Stunden-Dienst
Fahrtkostenzuschuss (0,30 €/km Hinweg von Haustür zu Haustür oder Deutschland-Ticket)
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Hansefit für Mitarbeiter/innen

Interesse?

Bitte bewerben Sie sich direkt bei der Ansprechpartnerin. Bei Fragen kontaktieren Sie die Abteilung unter der Telefonnummer +49-511-1234567.

krankenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
2.200 - 3.400 €