Stellenangebot Krankenpfleger in Wangen im Allgäu, Caritasverband für den Landkreis Donau-Ries e.V.

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Voll- oder Teilzeit, unbefristet Pflegefachkraft ambulant und Führungskräfte-Trainee (m/w/d) ab

Caritasverband für den Landkreis Donau-Ries e.V. vom 25.05.2025

Job-Informationen

Anstellungsart:: angestellt
Anstellungsdauer:: unbefristet
Arbeitsumfang:: Vollzeit/ Teilzeit

Arbeitsplatz

Arbeitsplatz:: Außendienst

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:: abgeschlossen

Stellenbeschreibung

Für das Trainee-Programm in der Sozialstation St. Vinzenz in Wangen im Allgäu wird eine Pflegefachkraft ambulant und Führungskräfte-Trainee (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ab sofort gesucht.

Ihre Aufgaben:

Pflegen und Begleiten der Kund:innen in ihrem Zuhause auf fachlich hohem Niveau und zugewandt.
Arbeiten nach neuen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Mitwirken an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements.
Übernehmen von weiterführenden Leitungsaufgaben wie Personalführung und -steuerung im Rahmen des Trainee-Programms.
Kommunikation mit Angehörigen, Therapeut:innen sowie Ärzt:innen auf Augenhöhe.
Aktives Mitwirken an den gemeinsam gesetzten Zielen und Teamarbeit.

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung.
Kommunikationsfreude, Einfühlungsvermögen und Teamplay.
Idealerweise erste Leitungserfahrung oder Bereitschaft zur Weiterentwicklung zur Führungskraft im Trainee-Programm (von Vorteil).
Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Abwechslung im Arbeitsalltag.
Respektvoller Umgang mit Menschen und Wertschätzung ihrer Vielfalt.
Führerschein Klasse B.

Ihre Vorteile:

Attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif mit automatischen Tarifsteigerungen.
Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage.
Betriebliche Altersvorsorge und vermögensbildende Leistungen.
39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage sowie tarifliche Feiertage am 24. und 31.12.
Regelmäßige Schulungen für Leitungskräfte.
Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen.
Bezahlte Weiterbildungen und interne Schulungen.
Trainee-Programm und Aufstiegsmöglichkeiten.
Zugang zu zahlreichen Benefits wie Jobrad und vergünstigte Auszeiten sowie Rabattaktionen.
Lukrative Prämie von je 600 € für Mitarbeiter:innen-Werbung.
Möglichkeit zur Privatnutzung des Dienstwagens nach erfolgreich bestandener Probezeit bei mehr als 70 % Beschäftigungsumfang.