Stellenangebot Krankenpfleger in Schwäbisch Hall, LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V.

Arbeitserzieher / Heilerziehungspfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in der Werkstattfördergruppe in Schwäbisch Hall, Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der pädagogischen Verantwortung für ca. 10 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe "Werkstatttransfer" in Crailsheim bzw. in der "Werkstattfördergruppe Senioren" in Schwäbisch Hall.
• Erstellung individueller Entwicklungspläne für die Klient*innen in Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten.
• Organisation und Durchführung der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich.
• Förderung der Klient*innen durch Einzel- und Gruppenübungen individuell und zielgerichtet.
• Angebot von tagesstrukturierenden, seniorengerechten, aktivierenden Angeboten wie kreatives Gestalten, Singen, altersgerechte Bewegungsangebote, Spiele und Gesprächskreise.
• Organisation und Begleitung von Praktika der Klient*innen des Werkstatttransfers in anderen Abteilungen der Werkstatt in Crailsheim.
• Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
• Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen.
• Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben.
• Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen.
• Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag.

Ihre Vorteile:

• Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung.
• Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen.
• Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung.
• Pädagogische Weiterbildungen für Quereinsteiger*innen aus der Pflege, umfangreiches internes Fortbildungsprogramm und Förderung externer Weiterbildungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad).
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket.
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag.
• 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage.
• Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge.
• Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für den Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits".
• Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 47.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto).