Stellenangebot Krankenpfleger in Rosenheim, Kliniken der Stadt und des Landkreises Rosenheim GmbH - RoMed Klinikum Rosenheim

Die RoMed Klinik Wasserburg sucht eine Pflegefachkraft ZNA (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

• Pflegerische Versorgung von Notfallpatient:innen mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern und aus verschiedenen Fachrichtungen
• Triage neu eintreffender Patient:innen inklusive Zuweisung zum passenden Behandlungspfad
• Assistenz bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge diagnostischer, operativer und therapeutischer Maßnahmen
• Übernahme von Reanimationsmaßnahmen und Assistenz bei Notfallintubationen
• Administrative Tätigkeiten und sorgfältige Dokumentation aller Behandlungsschritte
• Aktive Mitarbeit in der Versorgung von Trauma- und Schockraumpatient:innen
• Anlage und Anpassung von Orthesen sowie Versorgung mit Hilfsmitteln, inklusive Anfertigung von Gipsverbänden und Ruhigstellungen
• Beratung und Begleitung von Patient:innen und deren Angehörigen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Wünschenswert: abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege oder die Bereitschaft dazu (von Vorteil)
• Erste Berufserfahrung (von Vorteil), aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
• Empathischer, respektvoller Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
• Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Teamarbeit
• Strukturierte, flexible Arbeitsweise – auch in herausfordernden Situationen
• Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit gehören zu ihrem beruflichen Selbstverständnis

Ihre Vorteile:

• Sichere, unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit je nach Wunsch
• Vergütung nach TVöD sowie 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• RoMed Plus: Komfortleistungen für Mitarbeitende und Angehörige bei stationärem Aufenthalt im Klinikverbund
• Umfangreiche Angebote wie Betriebliches Gesundheitsmanagement; JobRad etc.
• Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Mitarbeiterrabatte in der Region und bei internationalen Marken
• Kollegiale Unterstützung in der Einarbeitungsphase
• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung für einen gut organisierten Arbeitsalltag
• Frische, vergünstigte Mahlzeiten in unserer Cafeteria
• Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Unterbringung im Wohnheim (nach Verfügbarkeit)

Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an Simon Brunnlechner, Pflegedienstleitung Pflegedirektion, unter der Telefonnummer +49-8071-77-4750.