Stellenangebot Krankenpflegehelfer in Rehburg-Loccum, Heimbetriebe Schneeren gGmbH Residenz Meerblick

Die Heimbetriebe Schneeren gGmbH suchen einen Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für die Residenz Meerblick in Rehburg-Loccum. Es sind sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitmodelle verfügbar.

Ihre Aufgaben:

• Aktive Unterstützung im Alltag und Ermutigung zur Selbstständigkeit
• Konzeption und Durchführung individueller sowie Gruppenaktivitäten zur Stärkung sozialer Kompetenzen und Lebensfreude
• Beobachtung und Bewertung des gesundheitlichen Zustands der Gäste, ggf. in enger Abstimmung mit dem medizinischen Fachpersonal
• Vermittlung lebenspraktischer Kompetenzen zur gesellschaftlichen Integration
• Teamorientierte Entwicklung und Umsetzung individueller Betreuungspläne
• Schaffung einer positiven und unterstützenden Wohlfühlatmosphäre, die den individuellen Bedürfnissen der Gäste entspricht

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit Sucht- und psychischen Erkrankungen, idealerweise mit dem Fokus auf Doppeldiagnosen
• Tiefes Verständnis für die Komplexität von Doppeldiagnosen (Sucht und Psychose)
• Ausgeprägte Empathie und professionelle Bindungsfähigkeit zu den Gästen
• Teamgeist, Engagement und Kooperationsfähigkeit
• Flexibilität und Resilienz in der Begegnung mit individuellen Bedürfnissen
• Bereitschaft zu Schichtarbeit überwiegend Spätschichten und Wochenendarbeit (alle vier Wochen ein Wochenende)
• Gültiger Führerschein der Klasse B

Ihre Vorteile:

• Betrieblich finanzierte Zusatzkrankenversicherung, inklusive eines persönlichen Budgets von jährlich 1200 Euro zur individuellen Nutzung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach bestandener Probezeit
• Regelmäßige Gelegenheiten zur beruflichen Weiterbildung
• Supervisionsmöglichkeiten bei Bedarf
• Regelmäßige Teamgespräche und zweimal jährliche Team-Essen
• Nur alle vier Wochen ein Wochenenddienst im Betreuungsdienst
• Jährliche Betriebsfeier
• 33 Urlaubstage bei Vollzeitanstellung
• Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege
• Effektive interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Teams
• Professionelle freundliche Atmosphäre
• Familienfreundliche Arbeitskonditionen
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe in einem unterstützenden Team
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung im Bereich der Doppeldiagnosen
• Angemessene Vergütung, basierend auf Qualifikation und Erfahrung
• Arbeitsklima der Wertschätzung, der Raum für Kreativität und eigenverantwortliches Handeln bietet
• Prämiensystem zur Anerkennung der herausragenden Leistungen

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per Mail an Anna-Maria Wolf.