Stellenangebot Krankenpfleger in Offenbach am Main, involas Institut für berufliche Bildung, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik GmbH

Das involas Institut für berufliche Bildung sucht zum 01.02.2026 am Standort Offenbach eine Lehrkraft (m/w/d) für Pflegeunterricht auf geringfügiger Basis.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Förderunterricht und Prüfungsvorbereitung für die Auszubildenden in Pflegeberufen individuell und in der Gruppe
• Schwerpunkt sind Inhalte der Alten- und Krankenpflegehilfeausbildung sowie der generalistischen Pflegefachausbildung
• Durchführung von Online-Angeboten
• Konzeption und Dokumentation des Pflegeunterrichts
• Enge Abstimmungen im Team WiP

Das bringen Sie mit:

• Einschlägiger Studienabschluss (Pflegepädagogik; Anstellung auch möglich bei noch nicht abgeschlossenem Studium)
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Lehrkraft an Schulen für Pflegeberufe oder zur pädagogischen Fachkraft oder vergleichbare berufliche Qualifikation
• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
• Hohe didaktische Kompetenz
• Erfahrungen in der Arbeit mit Auszubildenden
• Fundierte Kenntnisse der MS-Office-Software (Word, Excel, Power Point, Outlook) und in der Nutzung digitaler Medien
• Kommunikationskompetenz sowie freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern, Kooperationspartnern und Projektteilnehmenden (von Vorteil)
• Eine strukturierte und transparente Arbeitsweise (von Vorteil)
• Sehr gute Deutschkenntnisse im mündlichen und schriftlichen Ausdruck (von Vorteil)
• Freude am Arbeiten im Team sowie mit externen Partnern (von Vorteil)
• Bereitschaft, zu gelegentlichen Dienstreisen (von Vorteil)

Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche und qualitativ anspruchsvolle Aufgabe in einem dynamischen Feld
• Transparente Gehaltsstruktur, Jahressonderzahlung
• Strukturiertes Onboarding und gründliche Einarbeitung
• Individuelles Mentoring-Angebot
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Aktionen zur Gesundheitsförderung, z. B. Yoga
• Nachhaltigkeits-AG, Gesundheits-AG
• Flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Außergewöhnlich familienfreundliche Regelungen für zu betreuende kranke Kinder

Fragen beantworten Ihnen gerne die Projektleiterin Edina Covic (Tel. 069-27224-711) oder die Personalreferentin Lisa Jakob (Tel. 069-27224-712). Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als eine pdf-Datei ausschließlich an die angegebene E-Mail-Adresse.