Stellenangebot Krankenpfleger in Nordhausen, Diakonie in Nordhausen Stiftung Maria im Elende GmbH

Für unseren ambulanten Pflegedienst „Am Ammerberg“ in Nordhausen suchen wir ab sofort eine neue Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit 25h.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung einer fachgerechten, individuellen Grund- und Behandlungspflege im häuslichen Umfeld unserer Klientinnen und Klienten
• Planung, Umsetzung und Dokumentation des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Beratung und Anleitung von Klientinnen, Klienten sowie deren Angehörigen
• Unterstützung bei der Förderung und Erhaltung der Selbstständigkeit
• Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Kooperationspartnern
• Erkennen von Veränderungen im Gesundheitszustand und Einleitung entsprechender Maßnahmen
• Fachgerechte Dokumentation und digitale Pflegedokumentation
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres ambulanten Pflegekonzeptes

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen

Ihre Vorteile:

• Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland mit einem transparenten Gehalt von bis zu 43.000 € brutto/Jahr
• Jahressonderzahlung
• Kinderzuschlag in Höhe von 125,47 € monatlich (bei Vollzeit 39h)
• Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste sowie Holen aus dem Frei
• 31 Tage Urlaub – unabhängig vom Beschäftigungsumfang
• Zusätzlicher Urlaub für Nachtdienste
• Keine Sollarbeitszeit am 24.12. und 31.12.
• Maximal 2 Wochenenddienste pro Monat
• Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Beteiligung und betriebliche Krankenversicherung
• Betriebliche Krankenversicherung mit 300 € jährlichem Gesundheitsbudget
• Zusätzlicher Zuschuss für Zahnersatz sowie umfangreiche Vorsorgeleistungen
• JobRad-Leasing
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und hohe Dienstplansicherheit
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Träger mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre

Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.07.2026 bei uns! Senden Sie uns Ihren aussagekräftigen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Abschlusszeugnisse. Sie können sich postalisch oder per Mail bewerben.