Stellenangebot Krankenpfleger in Mainz, Franziska Schervier Altenhilfe gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d) 3-jährig-QN 4

Job-Informationen

Anstellungsart:
angestellt
Anstellungsdauer:
unbefristet
Arbeitsumfang:
Vollzeit/ Teilzeit

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:
abgeschlossen

Stellenbeschreibung

Die Franziska Schervier Altenhilfe gGmbH sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) ab sofort in Voll- oder Teilzeit in Mainz.

Deine Aufgaben:

  • Ermittlung der pflegerischen Bedarfe der Bewohner/-innen anhand von Assessments
  • Formulierung von Zielen und Maßnahmen für das pflegerische Handeln
  • Durchführung pflegerischer Maßnahmen bei Bewohnerinnen mit hohem Pflegegrad
  • Sicherung der Ergebnisse des pflegerischen Handelns durch regelmäßige Evaluationen
  • Koordination der externen Unterstützungsdienste
  • Kommunikation mit An- und Zugehörigen der Bewohner/-innen
  • Begleitung des MDK bei Begutachtungen
  • Kooperation mit Kolleg*innen der übrigen Fachbereiche
  • Anleitung und Beratung von Teamkolleg*innen
  • Teilnahme an Fortbildungen zur fachlichen Weiterbildung

Das bringst du mit:

  • dreijährig ausgebildete, examinierte Fachkraft der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Beherrschung der aktuell fachlich anerkannten Pflegemethoden und -maßnahmen
  • ausreichende pflegediagnostische Kompetenz
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte in Fallbesprechungen zu klären
  • Freude an der Kommunikation mit anderen Menschen
  • Fähigkeit zur Anleitung und Beratung von Kolleg*innen
  • gute Organisationsfähigkeit und Sicherheit in der Planung des Pflegeprozesses
  • Wichtigkeit einer zielkonformen und zweckmäßigen Pflegedokumentation

Deine Vorteile:

  • attraktive Vergütung
  • tarifliche Bezahlung nach AVR
  • zusätzliche Jahressonderzahlung
  • zusätzliches Leistungsentgelt
  • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
  • unbefristeter Vertrag
  • zusätzliche Altersversorgung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • "Dienstrad"-Leasing
  • max. 39 Stunden/Woche oder weniger
  • Gestaltung der Arbeitszeiten nach Möglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
  • kompetenzbasierte Pflegeorganisation
  • interdisziplinäres und erfahrenes Team
  • digitale Pflegedokumentation (DAN)
  • gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln
  • individuelle Vorbereitung auf die verantwortungsvolle Rolle
  • systematische Einarbeitung
  • regelmäßige Fortbildungen
  • sinnstiftende Aufgabe
  • offene Unternehmenskultur
  • professionelle Arbeitsmethoden
  • innovative Pflegekonzepte
Interesse?

Bewirb dich gerne online. Deine Ansprechperson: Herr Loredana Götz. Telefonische Rückfragen sind möglich.