Stellenangebot Anästhesiepfleger in Leverkusen, Kath. Kranken und Pflegeeinrichtungen Leverkusen gGmbH

Die Katholische Kranken- und Pflegeeinrichtung Leverkusen gGmbH sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation im Remigius Krankenhaus in Leverkusen. Es sind sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitmodelle möglich.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung der Grund-, Behandlungs- und Aktivierungspflege intensivpflichtiger Patienten
• Verantwortung für die intensivpflegerische Betreuung, einschließlich Beatmung, Monitoring, Sauerstofftherapie und Inhalationen
• Fachgerechte Beratung und Unterstützung von Angehörigen, Therapeuten und Ärzten
• Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Pflegeprozesse

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
• Wünschenswert: Weiterbildung zum Fachkrankenpfleger für Intensiv- und Anästhesiepflege (m/w/d) – jedoch keine Voraussetzung (von Vorteil)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes Pflege- und Berufsverständnis sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
• Empathie, Freude und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen
• Belastbarkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ganzheitlich orientierte, kooperative und motivierte Grundhaltung
• Innovationsfreude und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
• Identifikation mit den Werten und der christlichen Zielsetzung einer katholischen Einrichtung

Ihre Vorteile:

• Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas – inklusive Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
• Sämtliche Sozialleistungen und eine zusätzliche Altersvorsorge über die KZVK
• Modernen und innovativen Arbeitgeber, der persönliche und berufliche Weiterentwicklung aktiv fördert
• Strukturierte, einsatzbezogene Einarbeitung, abgestimmt auf die Vorkenntnisse
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Dienstzeiten
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern wie extern
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und After Work Partys zur Stärkung des Teamspirits
• Gesundheitsförderung und regelmäßige Untersuchungen/Impfangebote durch den Betriebsarzt
• Business Bike – ein hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen
• Zugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen
• Betriebseigene Kantine mit vergünstigter Mittagverpflegung

Für Rückfragen steht Frau Julia Schwab, Pflegedirektorin, unter der Telefonnummer +49-2171-40952502 zur Verfügung.