Stellenangebot Krankenpfleger in Kolbermoor, Respekto Pflegedienst GmbH

Die Cosmea Pflege Gruppe sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit administrativen Aufgaben in Kolbermoor in Teilzeit.

Deine Aufgaben:

• Aktive Mitgestaltung der Pflege der Patienten in Absprache mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
• Eigenständige Durchführung von Grund- und Behandlungspflege im Rahmen der ambulanten Kranken- und Altenpflege
• Unterstützung der Einrichtung in allen pflegerischen Belangen
• Professionelle Beratung der Klienten und ihrer Angehörigen
• Dokumentation der Pflegeleistungen und Mitwirkung am Qualitätsmanagement
• Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung der Strukturierten Informationssammlung (SIS) und der dazugehörigen Maßnahmenpläne
• Durchführung und Dokumentation von Kunden- und Mitarbeitervisiten
• Überprüfung und Weiterentwicklung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
• Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung bei organisatorischen und pflegefachlichen Themen

Das bringst du mit:

• 3-jährige abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits-, Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d)
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B
• Freude an pflegerischen sowie organisatorischen und qualitätsrelevanten Aufgaben
• Ausgeprägte Patientenorientierung und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und Freude an selbstständiger sowie teamorientierter Arbeit
• Kenntnisse in der Pflegedokumentation oder Motivation, sich in Themen wie SIS und Maßnahmenplanung einzuarbeiten
• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Deine Vorteile:

• Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive
• Monatliches Bruttogehalt von ca. 2.687 € bis 2.903 € bei 25 Stunden pro Woche
• 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
• Abwechslungsreiche Kombination aus Tourenpflege und administrativen Tätigkeiten
• Moderne Arbeitsmittel & digitale Abläufe
• MIA App für Dienstplanung und Urlaubsplanung
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiven Prämien
• Kurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner
• Klare Strukturen & verlässliche Dienstplanung
• Strukturiertes Onboarding
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events
• Betriebliche Altersvorsorge
• Interne Standortwechsel möglich

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.