Stellenangebot Krankenpfleger in Hamburg, DRK-Landesverband Hamburg e.V.

Die DRK Hamburg Ambulante Soziale Dienste GmbH sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für ambulante Palliativpflege in Voll- oder Teilzeit in Hamburg-Bergedorf.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit im interdisziplinären Team der ambulanten Pflege und Palliativpflege
• Symptomorientierte Pflege und Behandlungspflege ohne Zeitvorgaben bei Patient*innen im häuslichen Umfeld
• Sterbebegleitung Zuhause und Beratung von Patient:innen sowie Angehörigen
• Erstellung von individuellen Pflegeplanungen und Überwachung des Pflegeprozesses
• Pflegedokumentation gemäß Standards
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen (Ärzte, Physiotherapie, Sozialdienst)
• Koordination administrativer Abläufe und Neuaufnahmegespräche
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Pflegestandards

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in)
• Idealerweise Weiterbildung in Palliative Care (mindestens 160 Stunden) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege oder mobilen Pflege wünschenswert
• Erfahrung in der Pflege schwerkranker Menschen, idealerweise mit Fokus auf Palliativpflege
• Empathie, emotionale Stabilität und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, zielgerichtete Arbeitsweise und Organisationstalent
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Führerschein Klasse B (für Einsätze im häuslichen Umfeld)
• Identifikation mit den Werten und Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Ihre Vorteile:

• Zeit für Pflege und individuelle Betreuung
• Hoher Gestaltungsspielraum und Verantwortung
• Attraktive Vergütung und Sonderzahlung nach dem Tarif DRK Hamburg Pflege und Soziales
• 32 Tage Urlaub (ab 50. Lebensjahr 33 Tage), ab 2026 ein zusätzlicher Urlaubstag
• Individuelle Personalentwicklung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung
• Zuschuss zum HVV-Profi-Ticket oder Dienstwagen zur Privatnutzung
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem Miteinander
• KITA oder Grundschulbetreuungszuschuss bis €100,- monatlich
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
• Fahrradleasing über den Arbeitgeber
• Unterstützung, Familie und Beruf in Einklang zu bringen