Stellenangebot Krankenpfleger in Germersheim, Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Dauernachtwache (m/w/d) ab dem 01.08.2026 in Teilzeit (19,5 bis 29,25 Std./Wo.), unbefristet im Caritas-Altenzentrum St. Elisabeth in Germersheim.

Ihre Aufgaben:

• Einsatz als Dauernachtwache
• Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohner/innen im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes
• Übernahme aller in den genannten Bereichen anfallenden Tätigkeiten der direkten und indirekten Pflege
• Mitarbeit bei der Erstellung individueller Pflegepläne
• Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen
• Erfüllung der Leistungen gemäß vorgegebenen Qualitätsstandards
• Ärztliche Verordnungen nach den Anweisungen des Arztes ausführen
• Übernahme ärztlich delegierter Tätigkeiten gemäß Dienstanweisung
• Konstruktive Mitarbeit bei den Besprechungen
• Übernahme der Schichtleitung
• Verantwortung für den wirtschaftlichen Einsatz von Sachmitteln
• Mitverantwortung und Beteiligung an der Erhaltung von Ordnung und Sauberkeit
• Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen
• Anleiten von Helfern/innen in der Pflege

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)
• Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner/innen
• Teamgeist, Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Identifikation mit den Zielen der Einrichtung
• Fähigkeit zu Kommunikation und Kooperation
• Engagement und Belastbarkeit
• Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen
• Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft

Ihre Vorteile:

• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung
• Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften
• Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
• Vergünstigte Zusatzversicherungen
• Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad
• bezuschusstes Deutschland-Ticket

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.