Stellenangebot Krankenpfleger in Gera, ASB Wohn- und Service GmbH

Ab sofort sucht ein Seniorenpflegeheim in Gera eine Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

• Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses der Bewohner im Arbeitsbereich
• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs sowie Erstellung und Evaluation der Maßnahmenplanung für die zugeteilten Bezugspflegepersonen
• Anleitung, Unterstützung und Übernahme der Grundpflege der Bewohner unter Beachtung und Förderung der Selbstpflegefähigkeiten und Selbstbestimmung
• Pflege und Betreuung bei Einschränkungen kognitiver Fähigkeiten
• Einhaltung der bestehenden gesetzlichen, vertraglichen und qualitätssichernden Vorschriften und Bestimmungen sowie Umsetzung der Expertenstandards
• Eigenständige Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung
• Sachgerechte und zeitnahe Dokumentation aller erbrachten Leistungen
• Steuerung des täglichen Arbeitsablaufs im Wohnbereich und Einteilung des Teams
• Geplante und strukturierte Durchführung der Praxisanleitung im Umfang von mind. 10 Prozent der während eines Einsatzes zu leistenden praktischen Ausbildungszeit
• Auswertung und Dokumentation der praktischen Anleitung unter Berücksichtigung der pflegerischen Zielsetzung und des Ausbildungsstandes einschließlich Reflexionsgesprächen mit den Auszubildenden
• Vorbereitung der praktischen Prüfung und beratende Funktion bei der praktischen Abschlussprüfung
• Verantwortlich für die Einhaltung aller festgelegten Rahmenbedingungen, des Pflegekonzeptes und der Dienstanweisungen im Rahmen der praktischen Anleitung
• Mitwirkung an der Evaluation und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes sowie des Lernangebotes in den einzelnen Ausbildungsbereichen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester/-pfleger
• Berufspädagogische Zusatzqualifikation im Umfang von mind. 300 Stunden (gleichgestellt sind Personen, die am 31.12.2019 nachweislich über die Qualifikation zur Praxisanleitung nach § 2 Abs. 2 AltPflAPrV oder nach § 2 Abs. 2 KrPflAPrV verfügen haben)
• Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Grundkenntnisse am PC

Ihre Vorteile:

• Unbefristete Anstellung
• Arbeitszeit nach individueller Vereinbarung
• Überdurchschnittlicher Personalschlüssel
• Einstiegsgehalt in Höhe von 3.876 Euro brutto in einer 38-Stunden-Woche (Vollzeit)
• Mit steigender Berufserfahrung bis zu 5.020 Euro brutto möglich
• Zahlung von Sonn-, Feiertags-, Nachtarbeits- und Überstundenzuschlägen
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• JobRad
• Kostenfreie Stellung und Reinigung der Berufsbekleidung
• Wertschätzende Führungs- und Teamkultur, Teamevents
• Moderne Arbeitsbedingungen und optimale Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln
• Gesicherte jährliche Fortbildungstage mit fachlichen und gesundheitsfördernden Themen im eigenen Fortbildungsbereich, umfangreiche bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht die Personalleiterin Frau Wirsching gerne zur Verfügung – telefonisch unter 0365-4304735.