Stellenangebot Krankenpfleger in Berlin, Bezirksamt Neukölln von Berlin

Das Bezirksamt Neukölln von Berlin sucht für den Steuerungsdienst – SE Personal einen Gutachter/-in für die Pflegebedarfsfeststellung für die Hilfe zur Pflege im Amt für Soziales (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Ermittlung des sozialhilferechtlich notwendigen pflegerischen Hilfebedarf nach § 63a SGB XII direkt in der Häuslichkeit der Leistungsberechtigten anhand des einheitlichen GIAP-Gutachtens.
• Prüfung des individuellen Pflegebedarfs aus körperlichen, kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen sowie vorhandenen Ressourcen und vorrangigen Leistungen.
• Förderung der Mitwirkung der Leistungsberechtigten im Beratungsgespräch vor Ort und Unterstützung der Selbstständigkeit durch pflegefachliche Beratung.
• Verwaltung von Neu- und Folgeaufträgen in der Pflegebedarfsfeststellung, Priorisierung nach Dringlichkeit, Sammlung ergänzender Informationen von internen und externen Stellen und Durchführung notwendiger Hausbesuche.
• Dokumentation des individuellen Hilfebedarfes im abschließenden pflegefachlichen Gutachten, das als Grundlage für Leistungsentscheidungen dient.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Krankenschwester oder Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Altenpfleger/-in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann.
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung im ambulanten Bereich der Pflege.
• Wünschenswert: Zusatzausbildung als Pflegesachverständige/-r und/oder pflegefachliche/-r Gutachter/-in beim Medizinischen Dienst/Medicprof-Gutachter/-in im Bereich des SGB XI.
• Fremdsprachenkenntnisse (von Vorteil).

Ihre Vorteile:

• Interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit.
• Sicherer Job mit geregeltem Einkommen.
• Prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit Weiterentwicklungsangebot.
• Kostenfreie Nutzung einer externen Mitarbeitendenberatung.
• Lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung.
• 1 Stunde Dienstbefreiung pro Woche für betrieblich geförderte Sportangebote.
• 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld.
• Bezuschusstes Firmenticket/Hauptstadtzulage.

Bei Fragen rund um das Bewerbungsverfahren steht Frau Schulte unter der Telefonnummer (030) 90239-1224 zur Verfügung. Für Fragen zum Aufgabengebiet kann Frau Kath unter (030) 90239-2286 kontaktiert werden.