Stellenangebot Krankenpfleger in Berlin, Bezirksamt Lichtenberg von Berlin

Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Gesundheitsamt, Fachbereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine engagierte Krankenschwester/Pfleger an Förderzentren (m/w/d) in Vollzeit am Standort Alfred-Kowalke-Straße 24 in Berlin.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der Behandlungspflege und Grundpflege
• Leisten von Erster Hilfe bei lebensbedrohlichen Erkrankungen und Unfällen
• Arbeiten an der Gesundheitserziehung und Anleitung der Kinder zur behindertenspezifischen Eigenversorgung
• Leiten von Eltern und Pädagogen in gesundheitlichen und pflegerischen Fragen
• Beraten der Eltern zu Impfungen nach der STIKO
• Mitwirken an den Untersuchungen zum Jugendarbeitsschutzgesetz
• Beteiligen an der Gesundheitsberichterstattung, Statistik und Öffentlichkeitsarbeit

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Krankenschwester/Krankenpfleger bzw. Kinderkrankenschwester/Kinderkrankenpfleger
• Mehrjährige Erfahrungen in der Krankenpflege/Kinderkrankenpflege
• Erfahrungen mit behinderten und chronisch kranken Kindern (von Vorteil)
• Allgemeine Rechtskenntnisse im GDG, Infektionsschutzgesetz, Schulgesetz und SGB VIII und XII
• Umfassende Fachkenntnisse anerkannter Pflegestandards, von Hygiene und Infektionsschutz, Impfkenntnisse, Kenntnisse in der allgemeinen Krankenpflege/Kinderkrankenpflege, Grundkenntnisse der Krankheitslehre
• Allgemeine IT-Anwenderkenntnisse der Standardsoftware (z.B. MS Office)
• Lern-, Leistungs- und Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit, Denken und Handeln auf ein gewünschtes Ziel hin auszurichten und die erforderlichen Ressourcen effizient einzusetzen
• Fähigkeit, zeitnahe und nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür Verantwortung zu übernehmen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Fähigkeit, die Arbeit als Dienstleistung für den externen und internen Kunden zu begreifen
• Diversity- und migrationsgesellschaftliche Kompetenz

Ihre Vorteile:

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Kollegiales Arbeitsumfeld
• Umfassende Einarbeitung
• Freundlicher Umgang und gegenseitige Unterstützung
• Fortbildungsangebot
• Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, z.B. durch gleitende Arbeitszeit und Telearbeit
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention
• Ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
• Transparente und sichere Vergütung mit Hauptstadtzulage, bezuschusstem Firmenticket, jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge

Haben Sie Interesse geweckt, bewerben Sie sich online bis zum 05.09.2025. Ansprechpartnerin für Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren ist Frau Jessica Blockus, Telefon 030-90296-6808.